ANALISTA DE DESARROLLO HUMANO

Volcan Compañia Minera S.A.A.

Publicado 12 de octubre de 2017
Área Recursos Humanos
Tipo de puesto Full-time
Salario No especificado
Lugar de trabajo Yauli, Yauli, Junín

Activa tu cuenta para confirmar la postulación. Revisa en tu casilla el mail que te hemos enviado.

¿No recibiste el mail de activación? Volver a enviarme el e-mail

 La empresa ha recibido tu CV.
 

Volcan Compañía Minera es uno de los mayores productores mundiales de zinc, plomo y plata. La Compañía es considerada uno de los productores de más bajo costo en la industria debido a la calidad de sus depósitos de mineral.

Volcan inició sus operaciones en 1943 en las alturas del abra de Ticlio. Todas sus operaciones están ubicadas en la Sierra Central de Perú, e incluyen las unidades operativas Yauli, Chungar, Alpamarca y Cerro de Pasco. Estas cuatro unidades operativas incluyen en total doce minas, siete plantas concentradoras y una planta de lixiviación.

La compañía viene creciendo orgánicamente a través de la ampliación de sus plantas, y con la exploración y desarrollo de su propia cartera de proyectos brownfield y greenfield. Además, la Compañía mantiene una constante búsqueda de oportunidades que acrecienten sus recursos o reservas en la región.

Coordinar y ejecutar las actividades de desarrollo humano en la Unidad (reclutamiento y selección, capacitación, evaluación de desempeño ,clima organizacional, entre otras) con la finalidad de  sustentar el desarrollo de las operaciones y el logro de los objetivos de la Unidad.

FUNCIONES

  • Coordinar y hacer seguimiento al proceso de inducción en la unidad minera.
  • Coordinar y ejecutar el programa de prácticas pre-profesionales en sus diversas modalidades (convenio ?colectivo, comunidades y prácticas externas)
  • Ejecutar el proceso de reclutamiento y selección de personal de la unidad minera.
  • Coordinar y ejecutar el proceso de promociones internas de personal en la unidad.
  • Coordinar, ejecutar y hacer seguimiento de los programas de capacitación de personal.
  • Ejecutar y hacer seguimiento el programa de evaluación desempeño.
  • Llevar el seguimiento a las acciones propuestas por le comité de clima organizacional.
  • Coordinar los procesos de comunicaciones internas y reconocimiento al personal.
  • Reportar los indicadores de desarrollo humano.
  • Otras actividades afines al área de Gestión Humana.

REQUISITOS:

  • Titulado en Psicología Organizacional
  • Experiencia de 4 años gestionando procesos de desarrollo humano, deseable en minería.
  • Manejo del Office a nivel avanzado. De preferencia contar certificación.
  • Dominio de base de datos, tablas dinámicas, fórmulas y macros.
  • Conocimientos del sistema SAP, Legislación Laboral y Recursos Humanos.

BENEFICIOS:

  •           Todos los beneficios de ley.
  •           EPS cubierto al 100% 
  •           Seguro Vida Ley desde el primer día laboral.
  •           Alimentación y alojamiento cubiertos por la empresa.
  •           Transporte a la Unidad:  Lima – Unidad – Lima

CONDICIONES:
 

  •        Régimen minero 9X5.
  •        Trabajos en altura a 4800 msnm.

S/. 

×

[Título]

[Mensaje]

Conectando con Facebook ...

a Bumeran.com e ingresa mucho más fácilmente.

Ni las empresas ni otros postulantes verán tus datos de Facebook.

Reproducir